2026 배우자 출산휴가 20일, 9월 18일부터 바뀝니다
20일 전부 유급, 120일 안에 못 쓰면 소멸돼요. 9월 18일 개정 포인트도 정리.
신청방법
2026 육아기 근로시간 단축, 육아휴직 안 쓰면 3년까지
육아휴직 미사용분의 두 배가 더해져 최대 3년까지 늘어나요. 급여 상한도 함께 확인하세요.
2026 임신기 근로시간 단축, 36주 아니라 32주부터예요
36주 아니라 32주부터예요. 하루 2시간 줄여도 임금은 그대로, 신청은 회사에 3일 전까지예요.
2026 출산전후휴가 90일, 신청 시점이 회사마다 달라요
90일 기본, 미숙아 100일·다태아 120일! 급여 상한 220만원, 신청 시점은 회사 규모별로 달라요.
2026 육아휴직, 8월 20일부터 단기휴직 생겨요
8월 20일부터 방학·입원 때 쓰는 단기 육아휴직이 생겨요. 급여 상한과 신청 기한도 정리.
2026 첫만남이용권 금액과 사용기간, 1년이 아니라 2년
첫째 200만원, 둘째 이상 300만원. 사용 기한은 2년인데 1년 표기 안내도 아직 남아 있어요.